Manpower parrainage Mode d'emploi

Ci-dessous, vous trouverez de brèves informations sur le programme de parrainage. Le programme récompense les employés temporaires Manpower et les candidats CDI/CDD qui recommandent des personnes correspondant aux profils recherchés par les agences. Le parrainage est validé si le candidat recommandé travaille un minimum de 150 heures ou réussit sa période d'essai, offrant au parrain des chèques-cadeaux.

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Guide programme de parrainage Manpower | Chat IA | Fixfr

Caractéristiques clés

  • Gagnez des chèques-cadeaux en recommandant des candidats.
  • Parrainage validé avec 150 heures de mission ou période d'essai concluante.
  • Simple : utilisez les bulletins de parrainage disponibles.

Questions fréquemment posées

Tout collaborateur intérimaire ayant effectué au moins une mission Manpower dans les 12 derniers mois ou tout candidat recruté en CDI/CDD par Manpower et confirmé dans les 12 derniers mois peut devenir parrain.

Le parrainage est validé si le filleul a réalisé 150 heures de travail temporaire pour Manpower dans un délai de 90 jours suivant son inscription, ou à l’issue de sa période d’essai dans le cadre d’un CDD ou d’un CDI avec Manpower.

Le parrain est récompensé en chèques cadeaux Cadhoc d’une valeur de 50 euros.
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