Bouchard-Mathieux Carnet de bons de délégation
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Ci-dessous, vous trouverez de brèves informations sur le Carnet de bons de délégation. Ce carnet vise à faciliter l'information de l'employeur et à gérer les heures de délégation des représentants du personnel. Il se compose de formulaires en deux parties, l'une à remplir avant la mission et l'autre après, pour un suivi clair et structuré.
Principais recursos
Facilite l'information de l'employeur.
Gère les heures de délégation des représentants du personnel.
Formulaires en deux parties pour avant et après la mission.
Assure un suivi clair et structuré des missions de délégation.
Páginas: 3 Bouchard-Mathieux Carnet de bons de délégation Manuel utilisateur
Marca: Bouchard-Mathieux Tamanho: 397 KB
Línguas: Français
Abrir manualRespostas e perguntas frequentes
Quel est le but des bons de délégation ?
Les bons de délégation visent à faciliter l'information de l'employeur et à assurer le bon fonctionnement de l'établissement.
Les bons de délégation nécessitent-ils une autorisation préalable ?
Non, les bons de délégation ne relèvent en aucun cas d’une procédure d’autorisation préalable auprès de l'employeur.
La délivrance d’un bon de délégation implique-t-elle la reconnaissance d’une utilisation conforme des heures ?
Non, la délivrance d’un bon de délégation n’implique pas la reconnaissance par l’employeur d’une utilisation conforme des heures.